育成労働制度

育成就労制度とは、技能実習制度の代替として新たに創設される制度であり、外国人の人材育成と人材確保を目的としています。具体的には、外国人を3年間育成し、就労を通じで特定技能1号水準の技能を習得させ、特定技能人材へと移行させることを目指します。
武蔵野では、育成労働制度受け入れに積極的に行っています。フィリピンにも足を運び実際に説明に行きました。